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请告诉员工企业对他的期待
【德鲁克如是说】 员工的行为和举止都会田为警理者的襄待而表现i 德鲁吏i警理：使命、责任、实盛》 【实例与活用】 德鲁克认为，上司对下属有着广泛的影响。下属会因上司的批评而气馁，同时也会因上司的激励……
2014-11-06 18:15:30
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目标管理能够促使员工自我管理
【德鲁克如是说】 目标警理的一个好土上就是能以员工的自裴警理寂代强制警理i 【实例与活用】 德鲁吏i警理的实盛 德鲁克认为，目标管理能够促使员工自我管理。自我管理意味着更强的激励：一种自觉要做到最好……
2014-11-06 18:13:29
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制定多重目标并使其具体化
【德鲁克如是说】 企业盥须有多种目标而下是唯一目标i警理一个企业就是在喜种目标之间赢得平管i 【实例与活用】 德鲁吏i警理：任务、责任、实盛》 德鲁克认为，管理一个企业就是平衡各种各样的需要和目的。……
2014-11-06 18:13:10
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工作目标的大小由其贡献所决定
【德鲁克如是说】 每个管理者的工作目标，都是由他们的贡献块定的i 【实例与活用】 德鲁吏i警理使命、责任、实盛》 德鲁克认为，每一管理人员的工作目标应该由他对公司所作的贡献来决定。比如，地区销售经理……
2014-11-06 18:12:58
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目标要能清晰列出每个人应达到的绩效
【德鲁克如是说】 管理者必须知道并深刻了解，企业的目标应该达到哪一水平的绩裁i 【实例与活用】 德鲁吏i警理的实盛 德鲁克认为，目标管理的最大优点也许是它使得一位管理人员能控制自己的成就。因此，组织……
2014-11-06 18:12:39
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目标激励是最大的激励
【德鲁克如是说】 设正目标是警理者责任之一、事实上也是首要责任i 【实例与活用】 德鲁吏i警理：使命、责任、实盛》 德鲁克认为，企业中的每一成员都有不同的贡献，但所有的贡献都必须是为着一个共同的目标……
2014-11-06 18:12:19
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目标彰显企业家的商业思想
【实例与活用】 德鲁吏i警理：任务、责任、实盛》 企业家一定是有商业思想的人。这种商业思想是通过商业目标来体现出来的。企业家在创办和经营企业的过程 中，在一直回答企业是什么、将会是什么以及应该是……
2014-11-06 18:11:11
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群体决策能够产生更好的决策
德鲁克如是说】 {[于决策发葺怍乓或对决策有匣对意见的^都应亥参与争决策中去i 【实例与活用】 德鲁吏i警理的实盛 许多企业的重大决策通常只由几个甚至一个高层管理者的决定的。这种决策方式带来的风险是：由……
2014-11-06 18:10:50