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耶伦认为美国经济依然低迷的五大理由

时间:2014-04-01 09:27来源: 作者:
联储通讯社的华尔街日报记者乔恩希尔森拉特发表文章指出,联储主席珍妮特耶伦在芝加哥的最新发言中对宽松货币政策表达了全面捍卫的态度。

  北京时间4月1日凌晨消息,因为被市场视作美联储非正式公共沟通渠道而被称为联储通讯社的华尔街日报记者乔恩-希尔森拉特(Jon Hilsenrath)周一发表文章指出,联储主席珍妮特-耶伦在芝加哥的最新发言中对宽松货币政策表达了全面捍卫的态度,更重要的是,她指出美国经济还存在明显的低迷状况,这使得通货膨胀率维持在很低水平,给了联储更多空间来维持超低的利率

  以下是文章总结的,珍妮特-耶伦女士认为美国经济表现依然低迷的五大理由:

  1. 兼职工作人数

  经济状况低迷的一个证据来自就业市场数据,也就是除了失业率和就业人口这些已经谈及过的数据之外的信息。例如,还有700万希望有全职工作的人在做着兼职工作。这个数字比我们根据过往经验所预想的,与6.7%这个失业率数字相应的结果要高很多,这样大规模“部分失业”人口的存在本身,就显示了劳动力市场状况相比失业率所指示的要更加糟糕。

  2. 就业市场周转状况

  工作职位周转状况的统计也显示,劳动力市场存在可观的低迷。虽然企业裁员的数量已经变少,但是在增加雇佣方面也非常犹豫。与之类似,自愿辞职的人数相比经济衰退之前的水平也要低很多,这也是人们在离职决定上更加犹豫的一个指示,因为他们担心将很难找到另一个工作。这也是企业没有积极招聘,从竞争对手那里挖走劳动者的迹象。

  3. 薪酬

  失业率的下降并没有如同之前的多次经济复苏那样,让就业人口的薪酬增长。在一个萎靡市场中的劳动者通常没有什么筹码来要求加薪。劳工薪酬水平在经济衰退以来只有平均略高于2%的增长,以历史标准来看是非常低的水平。对绝大多数劳动者来说,薪酬在全球化和其他经济活动之外的因素导致的经济衰退之前十几年中都是有温和增长的,而这些力量毫无疑问依然是相关的。但是劳动力市场的低迷也可以肯定是让薪酬增长无力的一个因素。低薪酬增长率在我看来,也是联储还没有做好自己工作的一个信号。

  4. 长期失业

  经济低迷担忧的另一个证据是,失业六个月或更长时间的人口的规模之大。这类劳动者尤其难以找到稳定,有规律的工作,在尝试找工作时,他们通常处在严重的竞争劣势中。担心在于,长期失业人口可能一直被边缘化,最终脱离劳动人口。但是数据也显示,长期失业人口和其他失业人口在职业,交易程度以及其他特征方面基本上是相同的,虽然他们找工作的频率相比短期求职者更低,但是这两类求职者找到工作的比率也仅仅有微弱的提高。这也就是说,我们还未见到有明确指示,短期失业者相比长期失业人口找到工作要更加容易,这一事实也给了我希望,那就是大量的长期失业人口将最终受益于一个更强壮的劳动力市场。

  5. 劳动力参与率

  最后一项显示劳动力市场低迷的证据就是劳动力参与率,也就是处于适合工作年龄的成年人中,有,或者正在找工作的人数比例。劳动力参与率在低迷的就业市场中通常会下跌,很多希望有工作的人最终放弃了寻找。在经济衰退开始之前,有66%的适龄人口还在劳动力的统计当中,但是随着经济复苏的开始而持续下滑。目前这个数字是63%,和1978年的水平相当,而当时劳动力人口中女性的数量要少很多。更低的劳动力参与率意味着,6.7%的失业率实际上高估了劳动力市场的发展状况。 (腾讯)

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